基礎設施與人才培育的時間差

Infrastructure-Talent Time Lag

當經濟體掌握產業上游（製造能力）但缺乏下游人才生態時，會形成『硬體過剩、人才荒』的結構性矛盾。投入培育必須提前 5-10 年才能與產業需求同步。

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